Schweizer Arbeitszeugnis Code

Was bedeutet "...wusste sich in unserem Unternehmen stets gut zu verkaufen..."?

Versteckte Bewertung

Genügend (Note 4.0)

Er war ein Blender, der eigene Leistungen übertrieben darstellte und arrogant wirkte

4.0
Schweizer Zeugnisnote

Detaillierte rechtliche Einordnung

Diese Formulierung („wusste sich in unserem Unternehmen stets gut zu verkaufen“) gehört zur Kategorie LEISTUNG im Schweizer Arbeitszeugnis. Im Schweizer Arbeitsrecht (Art. 330a OR) gilt das Wohlwollensprinzip, weshalb Arbeitgeber Mängel oft in codierter Form ausdrücken. Die Bedeutung dieser Passage ist: Er war ein Blender, der eigene Leistungen übertrieben darstellte und arrogant wirkte Dies entspricht einer Schweizer Zeugnisnote von ca. 4.0.

Korrekturvorschlag

Es wird empfohlen, beim Arbeitgeber schriftlich Einsprache zu erheben und die Ersetzung der Formulierung durch eine klar positive Leistungsklausel (z.B. „erledigte die Aufgaben stets zu unserer vollen Zufriedenheit“) zu verlangen.

Relevantes Gerichtsurteil

Wohlwollen vs. Wahrheitspflicht

Bundesgerichtsurteil 4A_270/2014

Das Bundesgericht wägt ab zwischen dem Wohlwollensprinzip und der Wahrheitspflicht des Arbeitgebers.

„Das Arbeitszeugnis darf das berufliche Fortkommen des Arbeitnehmers nicht unnötig erschweren (Wohlwollen), muss aber gleichzeitig wahr sein, um künftige Arbeitgeber nicht irreführen (Wahrheitspflicht).“

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